近日，踏入广信区湖村乡湖村村的藏红花种植基地，仿若闯入了一片充满希望的绿色海洋。一垄垄规整的田地上，藏红花那嫩绿的叶子恰似灵动的舞者，在微风的轻抚下优雅舒展，蓬勃的生机扑面而来，让人不禁陶醉于这田园风光之中。

“在这儿一年下来能有 30000 元左右的收入，既能照顾家里，又多了份增收的渠道，心里那叫一个美。” 村民蒋雪荣脸上洋溢着幸福的笑容，向笔者娓娓道来。2024 年，她积极参与乡里精心组织的中药材种植技术培训，凭借所学，顺利被聘请至湖村乡中药材种植基地，肩负起室内与田间管理的重任。近些年来，湖村乡锚定培育本土人才这一关键着力点，多维发力、聚才引智，宛如为乡村振兴注入了一剂 “强心针”，驱动着这片土地大步向前。

厚植土壤：优化软环境，筑牢人才根基

湖村乡深知，欲引凤凰栖，先栽梧桐树。为此，该乡全力优化人才发展软环境，用心打造人才成长的 “沃野千里”。一套公平公正、公开透明的用人机制落地生根，彻底打破了人才晋升的 “玻璃天花板”，为那些有能力、敢担当的贤能之士铺就了施展拳脚的广阔舞台。在发现、选拔、培育、使用人才的四大关键环节上精准施策，通过细致摸排，锁定了 25 名后备干部人选，其中大专及以上学历的精锐力量多达 14 人，为乡村发展储备了坚实的人才梯队。

不仅如此，乡党建办倾心打造的乡级人才服务中心，堪称人才的 “温馨港湾”。这里汇聚了政策咨询、项目申报、创业指导等一站式贴心服务，让人才们真切感受到尊重与关爱，浓厚的重才氛围如春风化雨，润泽四方。回溯至 2020 年，得益于乡村干部的牵线搭桥，湖村籍青年博士徐子金率领团队，怀揣着科技兴农的梦想，在湖村乡茶园村开辟出一方试验田，大胆从浙江引入藏红花开启试验种植之旅。数年磨一剑，今朝试锋芒，如今湖村乡中药材种植面积已成功突破 300 亩大关，除了声名远扬的藏红花，车前子、蔓荆子等中药材也相继扎根，茁壮成长，成为带动群众增收致富的 “金疙瘩”。

激发潜能：培育本土才，点燃振兴引擎

本土人才，是乡村振兴的 “源头活水”。湖村乡紧密贴合本地产业发展的脉搏，靶向发力，开展了一系列丰富多彩、务实管用的技能培训。农业实用技术、电子商务等课程如及时雨般纷纷落下，精准滴灌进农民兄弟的心坎里，全方位提升了他们的就业创业本领，为乡村培育出一批批扎根乡土、精于农事的本土人才，持续为乡村振兴注入鲜活力量。

仅 2024 年，就精心组织实用技能培训 9 场之多，累计培训 400 余人次，培训内容更是涵盖创业、农技、家政等多元领域，全方位满足群众需求。成效斐然，当下已有 52 名群众借力技能培训，成功在中药材种植基地谋得一职，开启新生活；西龙岗村 30 余名群众也通过培训，熟练掌握小香薯种植技术，成为村里致富的 “排头兵”。

广纳贤能：精准引人才，汇聚发展动能

为了给乡镇发展注入源源不断的 “源头活水”，湖村乡立足产业发展的前沿阵地，精准洞察人才需求，多管齐下、广开门路引进急需紧缺人才。2022 年，湖村乡与江西医学高等专科学校强强联手，共同打造中药材产学研博士工作站，这一创举为中药材种植合作社带来了前所未有的技术曙光。专业的技术指导、贴心的产业帮扶、广阔的销售渠道拓展，让合作社如虎添翼，发展势头迅猛。

与此同时，湖村乡创新思维，采取柔性引才、项目引才、以才引才等多元灵活方式，成功吸引众多高层次人才纷至沓来。他们带着前沿技术、先进理念，深入田间地头，开展技术指导与项目合作，为湖村乡的发展插上了腾飞的翅膀，一幅乡村振兴的壮美画卷正在湖村大地上徐徐展开。

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